更新日:2019年1月18日

太陽の子池袋本町保育園 の保育士求人 (正社員)

【北池袋駅◇徒歩5分】駅からすぐの立地♪借り上げ社宅利用可能☆住宅手当支給で安心☆退職金ありで安心して勤務できる◎

池袋駅から1駅◎北駅袋駅の小規模認可園!定員0歳~3歳児40名◎住宅手当や借り上げ社宅などのサポート制度充実!年休はたっぷり125日♪HITOWAキッズライフ株式会社が東京都豊島区にて運営している認可保育所で保育士の募集です♪「太陽の子 池袋本町保育園」は、アットホームな一軒家のような保育園です。一年を通して、花や野菜を栽培したり、多彩なカリキュラムがあり、子供達の持っている感性を育てる保育をおこなっています。2014年6月に開園したため、清潔感があり綺麗な園です。産休・育休の取得率が100%で、お子様がいる方でも安心して働くことができる環境です。また、住宅手当や保育料サポート手当など豊富な手当がそろっているやさしい職場です。
・北池袋駅より徒歩5分で駅からすぐの立地でラクラク通勤が可能です♪
・借り上げ社宅利用可能・引越し補助もしっかりで地方の方でも安心してご応募いただけます◎
・子の看護休暇など子育て支援もしっかりしている職場です★
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募集要項

施設形態 認可保育所
職種 保育士
応募資格 保育士資格をお持ちの方
業務内容 認可保育所での保育士業務。保育業務全般をお任せいたします。
雇用形態 正社員
定員 40名(0歳児:3名 1歳児:10名 2歳児:12名 3歳児:15名)
給与詳細 【月給】235,000円~295,000円
【賞与】年2回(計3,0ヶ月分)
【昇給】有り
【退職金制度】有り
【社会保険】完備
勤務時間・日数 7:00~20:00の間で実働8時間のシフト制
休憩時間60分

【保育時間】
平日・土曜 7:15~20:15
休園日 日曜・祝日・年末年始
休日・休暇 年間休日128日
週休2日制
年末年始休暇
冬期休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
慶弔休暇
生理休暇
誕生日休暇
子の看護休暇
待遇・福利厚生 ◆賞与あり(昨年度実績・年2回・3.0ヵ月分支給)
◆豊富な研修プログラムあり(2017年度はスウェーデン視察など)
◆借り上げ社宅制度あり(就職するために一都三県以外の都道府県から転居を伴う単身者のみ対象)
◆時短勤務制度あり(3歳に満たないお子さんを養育される社員は、2時間まで勤務時間を短縮可)
◆引越費用会社負担あり
◆昇給制度(年1回:4月 ※本人評価、会社業績により実施)
◆交通費支給(上限40,000円まで、6ケ月上限216,000円まで)
◆退職金制度あり
◆社会保険完備(健康・厚生・労災・雇用)
◆保養所の利用可(北海道、軽井沢)
◆リゾートトラスト福利厚生施設が会員価格で利用可
◆サークル活動が活発(フットサル・テニス・野球・ウィンタースポーツ・登山など)
おすすめポイント 池袋駅から1駅◎北駅袋駅の小規模認可園!定員0歳~3歳児40名◎住宅手当や借り上げ社宅などのサポート制度充実!年休はたっぷり125日♪
選考フロー・選考プロセス ①応募フォームよりご応募ください
②ご希望の方法(メールor電話)で、担当コンサルタントとやり取り
③応募施設と面接調整
④ご内定
⑤ご入職手続き

太陽の子池袋本町保育園 の職場情報

実際の給与
実際の給与を表示します。時給・日給・月給など細かな情報を表示します。
残業時間
残業時間について表示します。残業時間について表示します。
人間関係
人間関係を表示します。丁寧に仕事を教えてくれる先輩がいます。
職場の雰囲気
職場の雰囲気を表示します。働きやすい環境です。
  • 「定時には帰宅する!」事が強く意識されている、安心して働く事が出来る職場です☆「定時には帰宅する!」事が強く意識されている、安心して働く事が出来る職場です☆
  • スタッフはチームワークよく、みんなイキイキと仕事を楽しみながら働いています★スタッフはチームワークよく、みんなイキイキと仕事を楽しみながら働いています★
  • 本社スッタフが定期的に園を訪問し現場の声を聴き働きやすさを大切にしてます♪本社スッタフが定期的に園を訪問し現場の声を聴き働きやすさを大切にしてます♪

勤務地・アクセス

勤務地 東京都豊島区池袋本町1-31-2
アクセス 東武線「北池袋駅」より徒歩5分
東武東上線「下坂橋駅」より徒歩11分

法人概要

会社名 HITOWAキッズライフ株式会社
所在地 東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズ サウスタワー

お問い合わせいただいた求人は、そのまま応募へ進むわけではありません。
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選考プロセス

選考プロセス ①応募フォームよりご応募ください
②ご希望の方法(メールor電話)で、担当コンサルタントとやり取り
③応募施設と面接調整
④ご内定
⑤ご入職手続き

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